رشد تورم و کاهش قدرت خرید باعث شده است که بسیاری از کارگران به مشاغل بروند ، یک راه حل موقت که عواقبی مانند فرسودگی جسمی و گسترش مشاغل دروغین دارد.
طبق گفته های تجاری News ، در سالهای اخیر با افزایش فشار معیشت و رشد مداوم تورم ، بسیاری از کارگران ایرانی مجبور شده اند تا برای تأمین زندگی به جمعیت بروند. در عین حال ، در عین حال ، دو یا چند کار ، که گاه به فعالیت های غیررسمی و نادرست کشیده می شوند ، امروز به یکی از واقعیت های تلخ بازار کار کشور تبدیل شده است.
چرا کارگران مشغول هستند؟
کارشناسان دلایل اصلی نیروی کار را ناسازگاری بین دستمزدها و هزینه های زندگی ذکر می کنند. براساس آمار رسمی ، حداقل دستمزد مصوب کارگران کمتر از نیمی از هزینه های خانوار است. از طرف دیگر ، عدم امنیت شغلی ، تأخیر در پرداخت حقوق بالا و هزینه های بالای مسکن و معالجه ، کارگران را وادار کرده است تا به مشاغل دوم و سوم بروند.
براساس گزارش های میدانی ، حمید حاجی اسماعیلی ، فعال کارگران معتقد است که حدود 60 درصد از افراد شغل دوم یا سوم دارند. به طور طبیعی ، بحران اقتصادی ، تورم ، گران و بسیاری از مشکلات در سالهای اخیر ، کارگران را وادار کرده است تا برای کار بعدی کار کنند تا بتوانند هزینه زندگی را تحمل کنند. اما یک مشکل این است که اگر آنها یک کار رسمی پیدا نکنند ، کارمندان ، کارگران و حتی بازنشستگان ، معمولاً برای فعالیت های غیررسمی مانند رانندگی ، حمل و نقل و کارگزاری کار می کنند.
حاجی اسماعیلی افزود: “بنابراین جنبه اقتصادی مشغول بودن برای عموم مردم مهم است. زیرا در سالهای اخیر درآمد و قدرت خرید آنها به دلیل بیماری اقتصاد کشور روزانه کاهش یافته است. متأسفانه ، سیاستگذاران نتوانسته اند نسبت بین تورم و حقوق ایجاد کنند و می بینیم که ارزش سالار کاهش یافته است.
بخش قابل توجهی از این فعالیتهای جانبی در قالب مشاغل نادرست و غیر رسمی مانند دست -دست ، رانندگی در تاکسی های اینترنتی یا کارهای فصلی و خدماتی انجام می شود. اگرچه این نوع اشتغال برای کارگران درآمد کمی ایجاد می کند ، اما به دلیل کمبود بیمه ، عدم امنیت شغلی و استهلاک بالای جسمی ، فشار بیشتری به زندگی آنها وارد می کند.
Multi -Busy علاوه بر کاهش کیفیت کار و کارآیی نیروی کار ، عواقب اجتماعی نیز دارد. کارگران از زندگی خانوادگی و استراحت کافی محروم هستند و این سلامت جسمی و روحی آنها را تهدید می کند. افزایش اشتغال غیررسمی همچنین می تواند تعادل بازار کار و فرصت های شغلی پایدار را مختل کند.
افزایش حقوق ، بهبود شرایط شغلی ، اجرای پروژه های پشتیبانی و توجه به سلامت کارگران می تواند به عنوان راه حل برای کاهش تعدد کارگران استفاده شود. تعیین دستمزدها بر اساس نرخ تورم و هزینه های زندگی واقعی می تواند نیاز به مشاغل متعدد را کاهش دهد. ایجاد مشاغل پایدار و با کیفیت با حمایت اجتماعی از کارگران ضروری است. دولت می تواند از طریق یارانه ، امکانات ارزان و خدمات اجتماعی به کاهش فشار اقتصادی بر کارگران کمک کند. ارائه برنامه های بهداشتی و پشتیبانی روانشناختی می تواند اثرات منفی ضرب را کاهش دهد.
کارشناسان بر این باورند که تعدد کارگران ، اگرچه به مشکلات اقتصادی پاسخ می دهند ، اما نباید به یک عمل دائمی تبدیل شود. دولت ، کارفرمایان و جامعه باید به طور جدی در مورد معیشت کارگران مورد توجه قرار گیرند تا شرایطی را برای آنها فراهم کند تا زندگی با کیفیت ، کیفیت و پایدار و بدون فشار مضاعف داشته باشند. این نه تنها به نفع کارگران بلکه برای کل جامعه نیز خواهد بود.
کارشناسان معتقدند که حل مشکل مشاغل کارگران فقط با اصلاح دستمزدها و بهبود کیفیت مشاغل رسمی امکان پذیر است. افزایش واقعی دستمزدهای متناسب با هزینه های زندگی ، بیمه و حمایت از رفاه و ایجاد فرصت های شغلی پایدار از جمله اقداماتی است که می تواند کارگران را از مجبور کردن چندین فعالیت نجات دهد.
منبع: tasnim
