طبق پیش بینی های سازمان فنی و حرفه ای ، امکان ایجاد حدود 2 میلیون شغل و از بین بردن 2 میلیون شغل در سال وجود دارد.
طبق گفته های Business News ، آینده بازار کار با شتاب پیشرفت های فناوری ، به ویژه در زمینه هوش مصنوعی ، روباتیک و اتوماسیون در حال تغییر است.
براساس گزارش اخیر مجمع جهانی اقتصاد ، تا سال 2030 ، حدود 85 میلیون شغل در سراسر جهان ممکن است با اتومبیل جایگزین شود. در حالی که در همین مدت ، 97 میلیون شغل جدید ایجاد می شود.
مشاغلی که در معرض مشاغل تکراری و روتین قرار دارند ، مانند کارگران خط تولید ، صندوق داران فروشگاه ، اپراتورهای مرکز تماس و برخی از مشاغل اداری ، بیشتر در معرض خطر هستند. سیستم های اتوماتیک و هوش مصنوعی توانسته اند بسیاری از این کارها را با دقت و سرعت بیشتری انجام دهند.
مشاغل در حال ظهور و آینده در مقابل ، نیاز به نیروهای تخصصی در زمینه هایی مانند علوم داده ، توسعه هوش مصنوعی ، امنیت سایبری ، طراحی تجربه UX (UX) و تحلیلگر تجارت در حال افزایش است. همچنین با توسعه فن آوری های سبز ، مشاغل مربوط به انرژی تجدید پذیر ، مهندسی محیط زیست و مدیریت پایداری نیز به میزان قابل توجهی رشد خواهد کرد.
تأکید بر یادگیری متخصصان در کارشناسان معتقد است که در طی این انتقال ، مهمترین مهارت “توانایی یادگیری مداوم” است. افرادی که می توانند با تغییرات سریع بازار کار سازگار شوند ، بیشترین فرصت را برای پیشرفت دارند.
در حالی که برخی از مشاغل ناپدید می شوند ، فرصت های جدید نیز در حال ظهور است. بنابراین ، آینده بازار کار نه تنها یک تهدید است ، بلکه می تواند فرصتی برای بازآفرینی مهارت ها و شغل ها باشد ، مشروط بر اینکه نیاز به تغییر باشد.
طبق پیش بینی سازمان فنی و حرفه ای ، امکان ایجاد حدود 170 میلیون شغل تا سال 2025 و از بین بردن 92 میلیون شغل وجود دارد.
Gholamhossein Mohammadi ؛ رئیس سازمان فنی و حرفه ای ، با اشاره به اینكه اهمیت آموزش مهارت گفت: تا سال 2027 ، حدود 44 ٪ از مهارت های كليد كليك تغییر مي كند و 6 از هر 10 كارمند به آموزش مهارت هاي جدید احتیاج دارند. همچنین ، 40 ٪ از مهارت های فعلی تا سال 2030 منسوخ خواهد شد.
منبع: tasnim
