معاون مدیر برنامه ریزی ، نظارت و عملکرد دبیرخانه ملی جمعیت گفت: “همه سازمان های اجرایی موظفند قانون را برای کاهش کار مادران با فرزند خردسال مانند گذشته به طور کامل اجرا کنند.”
سید حامد باراکاتی ، گفت که در هفته های اخیر ، به دنبال تصمیم برای کاهش ساعات کار دفاتر ، برخی از واحدهای اجرایی از اجرای همزمان قوانین زنان با فرزندان خردسال خودداری کرده اند و این باعث نگرانی ها و حتی نگرانی های زنان شده است.
وی افزود: “با پیگیری و مکاتبات انجام شده توسط وزیر ملی جمعیت جمعیت از مقامات ، اعلامیه جدیدی صادر شده است که مسئله محدودیت های اجرای ساعات کار مادران را جدی تر کرده است.”
باراكاتی تأكید كرد كه اجرای ساعات كار ساعات كار زنان كار یكی از مهمترین راهكارهای پشتیبانی در زمینه سلامت جمعیت و خانواده است ، با تأكید: هدف از این سیاست تسهیل شرایط كار زنان ، كاهش تنش های خانوادگی ، افزایش رضایت شغلی و بهبود سلامت مادران و کودکان است ، اما در چند هفته گذشته و در چند هفته گذشته. شکایت و شکایت برخی از کارمندان دبیرخانه کارمندان ملی شد.
به گفته وی ، به دنبال شکایات و با حمایت از ستاد ملی جمعیت ، این موضوع از طریق مکاتبات رسمی دبیر -عمومی کارمندان ملی جمعیت و سرانجام نامه ای که توسط معاون مدیر توسعه انسانی سازمان توسعه و اشتغال انسانی صادر شده است ، دنبال شد.
باراكاتی خاطرنشان كرد: این نامه ، با توجه به انتشار عمومی دفتر روابط عمومی سازمان اشتغال ، اعلامیه ای رسمی برای همه سازمان های اجرایی دارد و از تاریخ اطلاع رسانی لازم است ، بنابراین ، همه سازمان های اجرایی موظفند قانون را در ساعات كاهش ساعت ها بدون هیچ گونه تفسیر یا استثناء اجرا كنند.
وی گفت: “این مرحله مهم یک گام اساسی در حمایت از حقوق مادران شاغل و تقویت سیاست های جمعیتی کشور است و هیچ بهانه ای برای عدم رعایت وجود نخواهد داشت.”
وی گفت: اجرای مؤثر سیاست ها باعث افزایش اعتماد زنان شاغل در سیستم پشتیبانی دولت می شود و آنها می توانند نقش آرام تری در نقش مادران و شغلی ایفا کنند. وی گفت: “تجربه جهانی نشان داده است که تسهیل شرایط کار برای مادران شاغل یکی از مهمترین عوامل در تشویق کودکی و ارتقاء سلامت روانی خانواده است.”
وی در پاسخ به این سؤال كه آیا شما برنامه پشتیبانی دیگری به همراه تدوین این سیاست دارید ، وی خاطرنشان كرد: با توجه به منابع تأیید شده و سایر ظرفیت های موجود در كشور ، ما به طور جدی تدوین و اجرای بسته های پشتیبانی جامع را برای تقویت بنیادهای خانوادگی و تسهیل زایمان دنبال می كنیم. از جمله دستیابی به تحقق برگها و سایر پشتیبانی ها و مشوق های مقرر در قانون برای خانواده ها ، گسترش خدمات مشاوره ای و حمایت از مادران و فرزندان ، به ویژه در هزار روز اول زندگی و حمایت از خانواده های دارای فرزندان خردسال. مجموعه این اقدامات باعث می شود خانواده ها ، حمایت از خانواده های دارای فرزندان یا کمک به اجرای سیاست های جمعیتی کشور و فرزندآوری مطلوب را حفظ کنند.
سازمان اداری و اشتغال تصویب قطعنامه ای را برای کاهش ساعات کار اداری برای صرفه جویی در مصرف انرژی و تغییرات آب و هوایی تابستانی تصویب کرده است. طبق این آیین نامه ، ساعات کاری دفاتر از اول ژوئن تا 5 سپتامبر تغییر می یابد و سازمان های اجرایی موظفند این تغییرات را اجرا کنند.
از طرف دیگر ، سازمان های اجرایی موظفند تحت قانون حمایت از خانواده و جوانان ساعات کاری مادران مبتلا به فرزندان خردسال را کاهش دهند.
منبع: ایرنا
