رئیس سازمان سیستم پرستاری آخرین وضعیت کار سخت پرستاران را توضیح داد.
براساس تجارت اخبار ، دکتر احمد نجاتیان ، رئیس سازمان پرستاری ، در مورد افزایش فوق العاده مشکلات پرستاران گفت: معیارها برای تعریف مشاغل سخت و مضر در نظر گرفته شده است و گروه های شغلی بر اساس معیارهای مشخص ، مشاغل مضر و مضر محسوب می شوند. یک یا چند معیار برای یک کار در نظر گرفته شده است و بر اساس معیارهای تعیین شده ، کار سخت یک کار خاص مشخص می شود. در حال حاضر ، مسئله افزایش فوق العاده پرستاران در آژانس اداری و استخدام در حال بررسی است.
وی ادامه داد: وزارت بهداشت جلساتی را برای افزایش فوق العاده پرستاران برگزار کرده است و سازمان پرستاری در مورد افزایش خارق العاده پرستاران با وزارت بهداشت برگزار کرده است.
رئیس سازمان پرستاری گفت: گروه پرستاری شامل موقعیت های شغلی متفاوتی است و می گوید: “پرستاران در بسیاری از بخش ها خدمات ارائه می دهند و نباید فقط در یک بخش تصور شوند ، اما آنها در بخش های مختلفی مانند اضطراری و آنکولوژی خدمات ارائه می دهند.” با توجه به اینکه پرستاران در بخش های مختلف حضور دارند ، ما درخواست کرده ایم که سخت کوشی پرستاران توسط بخشی که در آن حضور دارند بررسی شود تا به حق پرستاران آسیب نرسد.
Nejatian توضیح داد: “من هنوز تأکید می کنم که معیارهایی برای محاسبه مشاغل سخت و مضر وجود دارد.” به عنوان مثال ، قرار گرفتن در معرض داروهای خطرناک یکی از معیارهای مشاغل سخت و مضر است. پرستارانی که در بخش انکولوژی کار می کنند ، بیشتر به دلیل اینکه در مواجهه با داروهای شیمی درمانی نسبت به سایر پرستاران هستند ، با داروهای خطرناک برخورد می کنند. به طور معمول ، پرستاران اورژانس نیز بیماران را بیش از سایر بخش ها منتقل می کنند.
وی ادامه داد: دشواری کار پرستاری در بخش های مختلف مسئله جدیدی است و این روزها نیست. پرستارانی که در علوم اعصاب خدمات ارائه می دهند خاص تر هستند و این باید در نظر گرفته شود. مواردی از قبیل کار در ارتفاع برای پرستاران که در آمبولانس های هوایی کار می کنند نیز باید در نظر گرفته شود. سخت کوشی هر بخش باید به ویژه در کانون توجه قرار گیرد.
Nejatian گفت: سازمان پرستاری در تلاش است تا افزایش سخت کار پرستاران را برای همه بخش ها به حداکثر برساند. زیرا به ترمیم حقوق و مزایا کمک می کند. با توجه به اینکه معیارهای مربوط به مشاغل سخت و مضر در نظر گرفته می شود ، ما باید تمام تلاش کنیم تا معیارهای سخت و مضر مشاغل را به درستی با مشاغل اصلاح کنیم تا امتیازات کامل برای پرستاران فراهم شود.
منبع: isna
